Fundación Naturgy / V3.2 / Módulo profesional de Sostenibilidad aplicada al sistema productivo

Vol. 3.2 Módulo profesional de Sostenibilidad aplicada al sistema productivo Contenidos avanzados I 33 Directiva sobre diligencia debida en las empresas en materia de sostenibilidad (CSDDD) El Parlamento Europeo aprobó en abril de 2024 la Directiva sobre diligencia debida de las empresas en materia de sostenibilidad (CSDDD). Esta nueva regulación supone un paso decisivo hacia la sostenibilidad empresarial: exige a las empresas prevenir, poner fin o mitigar su impacto negativo sobre derechos humanos y el medioambiente. El objetivo es asegurar el cumplimiento de las normas aplicables de derechos humanos y protección del medioambiente para promover una economía global más justa y sostenible, así como una gobernanza corporativa responsable. La CSDDD establece una serie de obligaciones para que las empresas cumplan con la debida diligencia en materia de derechos humanos, medioambiente y cambio climático. Entre estas obligaciones se incluyen: • La adopción de una política de diligencia debida. • La evaluación de impactos negativos en derechos humanos y medioambiente. • La prevención y mitigación de dichos impactos. • La implementación de un procedimiento de reclamación. • La supervisión de la efectividad de las medidas adoptadas. • La comunicación pública sobre la diligencia debida. • La adaptación de un plan de transición climática conforme al Acuerdo de París. La aplicación de la CSDDD afectará a: 1. Empresas de la Unión Europea (UE): grandes empresas con más de 1.000 personas trabajadoras y más de 450 millones de facturación anual y aplicará de forma gradual: • 2027: empresas con 5.000 personas trabajadoras y 1.500 millones de euros • 2028: empresas con 3.000 personas trabajadoras y 900 millones de euros. • 2029: empresas con 1.000 personas trabajadoras y 450 millones de euros. 2. Empresas de terceros países con actividades en la UE: sólo se referirá a su facturación. En 2027; afectará a las que facturen 1.500 millones de euros, en 2028; a las que tengan 900 y, en 2029; a las de 450. 3. Pequeñas y medianas empresas (pymes): no entran directamente en la propuesta, aunque sí se verán afectadas indirectamente al ser parte de la cadena de suministro. También, se implementan sanciones en los ámbitos administrativo y civil para asegurar el cumplimiento de la CSDDD. Las autoridades supervisoras tendrán la responsabilidad de vigilar el cumplimiento y podrán imponer multas de hasta el 5% del volumen de negocios neto mundial a las empresas que infrinjan las normas. Más información en EY- Directiva CSRD y Estándares ESRS 1.4.2 Marcos de referencia en temas de sostenibilidad Es un amplio conjunto de recomendaciones, principios y guías que impulsan la integración de uno o más aspectos relacionados con la sostenibilidad en la gestión empresarial. Normalmente las empresas acuden a estos marcos para establecer compromisos de cumplimiento, fijar objetivos en su actuación o cuando no existe un sistema bien definido de normas, estándares o métricas específicos. En esos casos, estos marcos proporcionan una orientación a las organizaciones, pero no implican una obligación de reportar. Se encuentran entre los marcos de referencia: El Pacto Mundial de las Naciones Unidas El Pacto Mundial (Global Compact) de la ONU es la iniciativa por la sostenibilidad corporativa más grande del mundo, está sustentado por las Naciones Unidas y comprende los principios y valores de la Organización. Gracias a ello, tiene una posición única para fomentar esta colaboración con el objetivo de conseguir y aumentar las soluciones que hagan frente a los retos globales.