El empleo de las mujeres en la transición energética justa en España / Vol.2

66 Mapa de la participación de mujeres por subsectores y evolución La brecha de participación de las mujeres en las actividades económicas relacionadas con la transición energética es, como ya se vio en el capítulo anterior, muy importante también en España. Atendiendo a los datos de afiliación a la Seguridad Social, en 2022, mientras que las mujeres representan el 47,0% del total del empleo de la economía española, en las actividades de la transición el porcentaje es de 18,2% y en una década el progreso ha sido muy reducido: 1,2 puntos porcentuales (17,0% en el año 2012) (Gráfico 14). Los niveles de participación de las mujeres en el empleo son, no obstante, muy diferentes por subsectores y su evolución en la última década también. Así, la participación supera el valor de masa crítica en Asesoramiento energético (32,8% en 2022), alcanza el 21,1% en Energía eléctrica, redes y autoconsumo y en Eficiencia energética en el transporte. Sin embargo, en las actividades de carácter más industrial recogidas en el subsector de Actividades relacionadas el porcentaje de participación es del 16,0% y en las de Rehabilitación energética del 10,4%. La evolución de estos reducidos niveles de participación ha sido también dispar en la última década. Los subsectores de Energía eléctrica, redes y autoconsumo y Eficiencia energética en el transporte muestran una evolución claramente positiva, con aumentos de 6 y casi 4 puntos porcentuales respectivamente. Pero en el resto de subsectores, los progresos han sido nulos en la última década e incluso se registran ligeros retrocesos en aquellos más masculinizados (Actividades relacionadas y Rehabilitación energética) (Gráfico 15). Esta persistencia en el tiempo de las importantes brechas de participación de las mujeres indica que no hay procesos de avance activos en estos subsectores y que, en ausencia de actuaciones específicas que rompan estas brechas, las mujeres accederán de forma muy limitada a la creación de empleo vinculada a la transición energética. Los avances en la brecha de participación en el empleo de la transición energética en España han sido muy reducidos en la última década, aunque hay diferencias significativas por subsectores. Los subsectores de Energía eléctrica, redes y autoconsumo y Eficiencia energética en el transporte muestran una evolución claramente positiva de participación de las mujeres.